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分析土木工程建筑结构设计中存在的问题及解决措施

来源:原创论文网 添加时间:2019-10-25

土木工程自考本科论文名师推荐范文10篇之第九篇:分析土木工程建筑结构设计中存在的问题及解决措施

  摘要:作为我国社会发展重要的组成部分,土木工程在我国城市化进程不断推进的背景下得到了新的发展机遇,同时也面临着巨大的挑战,如何在新时期下完善自身工程质量,为社会提供更加优质的服务,成为了每一个施工单位所应当进行思考并改善的内容。建筑结构是建筑稳定性的基本保障,所以相关的设计工作尤为重要,本文针对土木工程建筑结构设计中存在的问题进行分析,并提出相应的解决措施,以供行业内部参考。

  关键词:土木工程; 建筑结构; 设计; 问题;

  建筑的设计工作是工程施工的导向,也是建筑质量的决定性因素,尤其对于城市土木工程建设来说,建筑不仅关乎于居民的生活以及生产保障,同时是影响社会安定和城市发展的直接因素。对目前土木工程建筑结构设计工作进行分析,仍然发现其中存在一定的弊端,或是造成施工单位成本过高,或是由于设计当中存在隐患导致建筑结构稳定性受损,都成为了制约土木工程建筑发展的因素,针对于此,设计人员应当及时作出调整,改变原有工作思路,以创新理念改善设计方案,从而为工程奠定良好的基础。

土木工程

  1 当前土木工程建筑结构设计当中的问题

  1.1 设计图纸不够严谨

  设计图纸是建筑施工的主要依据,也是对建筑整体规划的直观体现,但由于目前一些单位对于设计工作的重视程度不足,导致图纸的设计不够规范,造成施工当中存在一定阻力。在当前市场经济下,建筑行业竞争激烈,一些施工单位为了能够提前进行工程建设,从而缩短建筑工期,对待设计图纸缺乏应有的重视,直接影响设计人员的工作发挥,造成图纸当中存在大量偏差,而凭借施工过程中进行调节显然不能达到应有的效果,反而造成单位经济遭受损失,形成恶性循环。

  1.2 地基规划问题

  地基是建筑稳定性的基础保障,一旦地基质量不能符合要求,则会在施工当中出现建筑垮塌,或是在建筑投入使用阶段,楼体发生崩溃,直接造成大量经济损失和人员伤亡,所以针对地基的规划设计则应当加强其合理性,反观目前设计工作情况,其中一些设计人员不仅对待地基缺乏重视,在实际设计当中完全依靠主观臆断进行工作,缺乏对现场的深入了解,导致地基的材料选用和施工标准不能达到相关要求,甚至一些设计人员存在盲目设计的情况,仅凭借其以往的工作经验进行设计,导致方案缺乏针对性,工程产生安全隐患。

  1.3 结构不够牢固

  建筑为人们提供能够遮风挡雨的空间,从而保障人们能够日常生活和生产,所以其结构的牢固程度直接决定建筑的耐久性和使用寿命。通过对我国目前建筑设计情况进行观察,可以发现结构缺乏稳定性普遍存在,由于设计人员的土木结构设计水平较低,导致建筑在长期使用过程中容易发生形变或是结构断裂等情况,尤其是在地震、海啸、台风等自然灾害发生时,直接对建筑造成毁灭性的伤害,其本质原因则在于设计结构不够牢固。

  1.4 浪费情况严重

  由于建筑工程规模庞大,工作量甚多,所以在施工当中原材料所需要的采购成本较高,如果在设计工作当中不能考虑材料的优化设计,以及对施工技术的匹配性进行考察,则直接影响材料的使用效率,浪费情况增加,一些设计人员为了能够降低企业成本支出,在设计工作当中盲目追求低含钢率,造成建筑稳定性受损,而还有部分设计人员对于材料的选用缺乏判断,所采用的原料大多数为重度污染来源,并且难以循环利用,造成生态文明遭受破坏的同时,建筑企业公信力受损。

  2 土木工程建筑结构设计存在问题的对策

  2.1 加强项目单位联系

  在进行土木工程建筑结构设计前,设计人员应当保持与承包商、投资商进行有效的沟通,加强对于工程整体的了解程度,对工程地质信息、城市规划等情况综合考量,结合实际需求进行方案设计,一旦在设计工作当中存在疑点,则应当及时进行反馈沟通,通过现场实地考察,对结构设计方案进行完善。

  2.2 提高结构设计安全性

  设计人员应当以安全意识作为设计工作的主要方向,提高设计方案的合理性,对结构进行优化。建筑施工当中,钢筋混凝土作为主要材料之一,在设计当中,应当加强对于各种受力结构的控制,比如预应力、裂缝控制力等,加强结构稳定性设计,有效发挥钢筋混凝土的性能优势,从而保证工程质量。钢结构是目前土木工程建筑结构的主要形式之一,在设计工作当中,应当充分考虑钢材的材质和性能,并根据钢结构所布置的位置,对其结构进行十字形或h形调整,从而提高结构的针对性。

  2.3 提高经济性

  在土木工程建筑结构设计工作当中,设计人员应当保持发散思维,不能拘泥于某一种方式,而是应当多加尝试,从中进行挑选,提高设计方案的经济性。在设计工作中,以标准图纸作为基础,设计人员应当结合自身对于建筑结构的理解和工作经验进行完善,并且利用现代化信息技术的应用,建立建筑结构设计模型,在模型当中对建筑的不同区域和结构进行标注,从而为设计工作带来更加直观的反馈。

  2.4 提高设计人员综合素养

  设计人员作为工作开展的主体,施工单位不仅需要提高工作人员的准入标准,而且应当在日常工作当中加入培训机制。单位应当定时定期对设计人员进行集中培训,不局限于提高工作人员的专业能力,而且还应当对工作人员的责任意识和创新思维进行培养,从而保证设计人员能够具备过硬的综合素养,在工作当中发挥主动优势,对自身设计方案不断创新发展。针对设计人员的日常工作适当加入考核制度和奖惩机制的建设,从而激发工作人员的主动性和积极性。

  2.5 应用信息化技术

  现代电子信息技术的发展为人们的生活带来了极大的便利条件,而在建筑结构设计当中对其进行应用,可以有效提高设计工作的效率,减少方案当中的失误。相关单位可以通过建设数据库的形式,搜集整理设计方案,为设计人员提供更加多元化的设计思路,并且在设计工作当中便于设计人员对资料进行查找分析,从而提高自身设计方案的合理性和科学性。

  3 结语

  土木工程建筑结构设计工作对工程项目整体具有决定性的价值和意义,尤其设计方案的质量和合理程度,将直接影响建筑施工和使用过程中的安全性和耐久性,所以相关设计人员应当从提高自身素质入手,不断改良设计工作的方式,对设计过程中的问题及时调整,从而提高整体设计水平,保障建筑整体安全。

  参考文献
  [1]雍强。土木工程建筑结构设计中的问题与初探[J].城市建筑,2014,5(2):46-46.

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